
Du fait de la nature de leurs missions, les dirigeants occupent une place particulière dans le panorama des travailleurs. Charge de travail, pression managériale, responsabilité financière... sont autant d’éléments parfois sources de souffrance, mais également de plaisir et de fierté. L’impact du travail sur la santé du dirigeant, acteur clé de l’organisation, peut se révéler déterminant pour la pérennité même de la structure. Identifier en amont les facteurs de risque et les leviers d’action permet d’agir efficacement pour préserver sa santé et celle de son entreprise.
Objectifs de la sensibilisation :
Public cible :
Dirigeant ou chef d’entreprise
Intervenant :
Infirmière en santé au travail
Psychologue du travail