Toute organisation humaine est susceptible de provoquer des situations conflictuelles. Dès lors, il apparaît utile de comprendre les déterminants individuels de conflits, de la même manière que les stratégies individuelles de régulation. Fort de ces connaissances, il sera alors possible de prévenir et/ou réguler les conflits dans un environnement professionnel.

Objectifs de la sensibilisation :

• Comprendre les mécanismes qui sous-tendent les situations conflictuelles et acquérir des pistes de réflexion pour les appréhender différemment
• Connaître et utiliser les stratégies de régulation de conflits

Public cible :
Tout public : employeur, salarié, représentant du personnel...

Intervenant :
Psychologue du travail

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+ le jeudi 22 février 2024 - Caen Rives Orne

+ le jeudi 14 mars 2024 - Lisieux

+ le mardi 03 décembre 2024 - Caen Rives Orne

La réalisation du Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels (DUERP) constitue le préalable à toute politique de Santé au travail, véritable outil au service de la prévention. La mise en oeuvre d’un système de management de la santé et de la sécurité au travail doit permettre à l’entreprise de progresser durablement dans la gestion de la prévention des risques, devenant alors un facteur de compétitivité et de cohésion sociale.

Objectifs de la sensibilisation :

• Comprendre le monde du travail : son évolution et ses interactions
• Implication des acteurs
• Approche méthodologique permettant l’élaboration d’une culture de prévention
• Identification des divers indicateurs d’évaluation
• Présentation de cas concrets

Public cible :
Employeur, membre de l’encadrement ou toute personne en charge de l’évaluation des risques

Intervenant :
Membre de l’équipe pluridisciplinaire référent du thème

Prérequis :
Mener une démarche de réalisation du DUERP ou avoir assisté à la sensibilisation correspondante

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Faire le point sur les exigences liées au travail sur écran suppose quelques rappels anatomiques et physiologiques, assortis de recommandations générales en termes d’implantation, de réglages des équipements, d’utilisation des périphériques… Cette sensibilisation se nourrit de nombreux exemples concrets rencontrés en entreprise par les intervenants.

Objectifs de la sensibilisation :

• Connaître les risques liés au travail sur écran
• Etre en mesure d’adapter son poste de travail à ses besoins et à son activité

Public cible :
Tout public utilisateur de poste informatique plus de 4h par jour

Intervenant :
Ergonome / Conseiller en Santé au travail

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+ le mercredi 24 janvier 2024 - Caen Rives Orne

+ le mardi 18 juin 2024 - Caen Rives Orne

+ le mardi 10 septembre 2024 - Lisieux

+ le mardi 19 novembre 2024 - Caen Rives Orne

Selon une étude*, 16% des actifs occupés déclarent consommer de l’alcool sur le lieu de travail : qu’en est-il des autres substances psychoactives, quelles sont les causes de cette consommation et quelles en sont les conséquences sur la santé et au travail ?
Des outils et ressources existent pour appréhender ce risque et mettre en oeuvre une dynamique de prévention efficace au sein des entreprises.
*Baromètre santé 2010 de l’Inpes

Objectifs de la sensibilisation :

• Redéfinir la notion d’addiction et de substances psychoactives
• Aperçu de la situation dans la population générale et en milieu de travail
• Effets des addictions à plus ou moins long terme sur la santé et sur le travail
• Connaître la réglementation en vigueur (droits et obligations)
• Comment aborder ce risque en entreprise

Public cible :
Tout public : employeur, salarié, représentant du personnel...

Intervenant :
Infirmière en Santé au travail

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+ le mardi 16 avril 2024 - Lisieux

+ le mardi 15 octobre 2024 - Caen Rives Orne

Toute entreprise, sans aucune distinction d’effectif, doit mener et retranscrire par écrit dans son Document Unique l’évaluation des risques professionnels pour l’ensemble de ses salariés. Cette sensibilisation permet d’acquérir de façon rapide et concrète une méthodologie d’analyse des situations de travail, d’identification des dangers et de transformer cette démarche réglementaire en un véritable outil de prévention au service de l’entreprise.

Objectifs de la sensibilisation :

• Apport méthodologique pour une démarche en toute autonomie
• Personnalisation des outils proposés
• Accompagnement individualisé
• Approche pluridisciplinaire

Public cible :
Employeur, membre de l’encadrement ou toute personne en charge de l’évaluation des risques

Intervenant :
Conseiller en Santé au travail / Consultant hygiène et sécurité

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+ le jeudi 15 février 2024 - Caen Rives Orne

+ le mardi 01 octobre 2024 - Caen Rives Orne

Faire le point sur les exigences liées au travail sur écran suppose quelques rappels anatomiques et physiologiques, assortis de recommandations générales en termes d’implantation, de réglages des équipements, d’utilisation des périphériques… Cette sensibilisation se nourrit de nombreux exemples concrets rencontrés en entreprise par les intervenants.

Objectifs de la sensibilisation :

• Connaître les risques liés au travail sur écran
• Etre en mesure d’adapter son poste de travail à ses besoins et à son activité

Public cible :
Tout public utilisateur de poste informatique plus de 4h par jour

Intervenant :
Ergonome / Conseiller en Santé au travail

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+ le mardi 18 juin 2024 - Caen Rives Orne

+ le mardi 10 septembre 2024 - Lisieux

+ le mardi 19 novembre 2024 - Caen Rives Orne